Da su zakonom propisane konkursne procedure samo paravan koji ništa ne znaci, znaju vec i ptice na grani. Jasno je to svakome ko se makar jednom pokušao zaposliti u nekoj državnoj instituciji ili firmi, jer se mogao uvjeriti da licna poznanstva i plave koverte uvijek odigraju presudnu ulogu prilikom odabira najboljih i najuspješnijih kandidata. Pri tome se, naravno, za eliminaciju kvalitetnih, koji kvare planove pogodnim kandidatima, koriste sve moguce metode. No, posljednji slucaj Fedhije Colpe .....